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Cessione del quinto – Finanziamenti e Prestiti

Posted by: santodomingo on lug 13,2009 6 Comments

La cessione del quinto dello stipendio, è un prestito fra i più vantaggiosi, sia per il tasso applicato che per l’ammontare finanziabile, lo possono ottenere solo i lavoratori dipendenti pubblici, privati e pensionati con almeno 6 mesi di anzianità lavorativa ( per i lavoratori ), tale finanziamento è considerato come un prestito personale.

Inoltre questo tipo di finanziamento, è un prestito non finalizzato, cioè non si deve dare nessuna informazione sull’ uso che ne andremo a fare delle somme richieste col finanziamento.
Naturalmente, l’ importo che si può ottenere con il finanziamento è variabile in base al tfr/liquidazione maturata e al reddito mensile.

cessione del quinto

Caratteristiche Cessione del quinto

Questo tipo di finanziamento viene anche chiamato prestito garantito, perchè il lavoratore da in garanzia per ottenere il finanziamento, la propria liquidazione/tfr.

La somma massima ottenibile con la cessione del quinto, varia al variare del proprio reddito personale, e la rata mensile, di norma, non può superare il valore di 1/5 del proprio stipendio, cioè se guadagno 2000 euro al mese, la rata massima che posso pagare sarà di 400 euro.
La restituzione delle somme erogate, avviene tramite trattenuta nella busta paga con rate mensili, per questo motivo banche e finanziarie non richiedono nessuna altra garanzia ( ipoteche, altre firme in garanzia ) oltre lo stipendio, perchè il rischio che il cliente non paghi è fortemente limitato, difatti godendo di maggiori garanzie, il finanziamento cessione del quinto, è erogato anche a soggetti protestati, pignorati e cattivi pagatori.
Praticamente alla sottoscrizione del contratto, il datore di lavoro, è tenuto a trattenere la rata mensile pattuita e versarla all’istituto che ha erogato il finanziamento, inoltre qualora il lavoratore, venisse licenziato o si dimettesse, la liquidazione/tfr maturato è vincolato a norma di legge dal finanziamento di cessione del quinto dello stipendio, quindi prima avverrà l’estinsione del debito in corso e le somme rimanenti verranno date al dipendente.
Il tempo massimo per la restituzione del finanziamento è di 10 anni, questo non è possibile con un normale prestito personale e permette di avere somme elevate con rate modeste, difatti le cifre che si possono ottenere vanno da 3.000 euro a 45.000 euro.

Per avere maggiori informazioni sulla cesssione del quinto e per un preventivo online: cessione del quinto

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